Für Alexander Wiegand, Chef der WIKA-Unternehmensgruppe, gehören Qualität, Zuverlässigkeit und Kundennähe einfach zusammen. 1946 gegründet, hat sich WIKA kontinuierlich zu einem global agierenden Familienunternehmen mit mehr als 9.300 Mitarbeitern entwickelt, das in 75 Ländern präsent ist.
Heute ist WIKA weltweiter Marktführer in der Druck- und Temperaturmesstechnik sowie in der Kalibriertechnik. Auch in den Messgrößen Füllstand, Kraft und Durchfluss setzt das Unternehmen Standards. Um eine effiziente Produktion zu gewährleisten, entwickeln und fertigen die Spezialisten des Production Engineering eine Vielzahl der Betriebsmittel für die Werke weltweit.
Qualität, Zuverlässigkeit und Kundennähe haben seit der Unternehmensgründung für die Führungskräfte und Mitarbeiter einen hohen Stellenwert. Auf diesem Wertekanon basiert die erfolgreiche Unternehmensgeschichte der WIKA Alexander Wiegand SE & Co. KG. Sie ist ein international anerkannter Partner und kompetenter Spezialist für Druck-, Temperatur-, Füllstands-, Durchfluss- und Kraftmesstechnik. Die Anforderungen sind sehr vielseitig und anspruchsvoll: Jedes Einsatzgebiet benötigt spezielle Parameter und jede Branche, wie der Maschinenbau, der Heizungs-, Klima-, Lüftungsbau oder die Halbleiterindustrie, arbeitet nach eigenen Richtlinien und Normen.
„Um die Kundenwünsche bedienen zu können, haben wir ein breites Produktspektrum aufgebaut, das kontinuierlich mit den Marktbedürfnissen wächst“, erläutert Ralf Bayer, Gruppenleiter im Betriebsmittelbau bei WIKA. Neben den Standardprodukten entwickelt das Unternehmen zusammen mit den Kunden individuelle Lösungen. „Unser Know-how und unsere Hightech-Produktionsanlagen ermöglichen die Fertigung von hohen Stückzahlen – und das zu attraktiven Preisen und mit kurzen Lieferzeiten“, ergänzt Bayer. „Viele Produktionsmittel fertigen wir im internen Betriebsmittelbau.“
Dass dem Unternehmen die Mitarbeiter wichtig und sie sein größtes Kapital sind, zeigt sich nicht nur an den zusätzlichen Sozialleistungen oder an den Arbeitsbedingungen in Fertigung und Verwaltung. Es sind viele Punkte, durch die sich WIKA deutlich von anderen Arbeitgebern abhebt. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist heute für viele junge Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zentral. Wie gelingt der Wiedereinstieg nach dem Mutterschutz? Wie können die Kinder am besten betreut werden? Und wer nimmt wann Erziehungszeiten? Das sind die Fragen, denen sich junge Eltern gegenübersehen.
Qualität, Zuverlässigkeit und Kundennähe.
Seit 2009 unterhält WIKA gemeinsam mit der Stadt Klingenberg die Kinderkrippe „WIKALINO“. Direkt gegenüber dem Firmengelände bietet sie Platz für 24 Kinder. Im Rahmen von mehrwöchigen Ferienprogrammen wird während der Sommerferien die Betreuung von Mitarbeiterkindern angeboten. Um jungen Mitarbeiterinnen nach einer Schwangerschaft den Wiedereinstieg in den Beruf zu erleichtern, bietet das Unternehmen ein eigenes „Elterngeld“ an. Dies sind nur drei Beispiele aus einer langen Liste an Maßnahmen und Angeboten für die Mitarbeiter.
„Die Leistungsdaten der neuen MV1200R entsprachen unserem Bedarf. In den letzten 20 Jahren haben wir gute Erfahrung mit Mitsubishi gesammelt. Das Nachgeschäft mit den Verschleißteilen, dem Service und den Verbrauchsmaterialien hat in der Vergangenheit gut funktioniert. Das Paket stimmt einfach.“
Ralf Bayer
Die Druck-, Temperatur- und Füllstandsmessgeräte von WIKA arbeiten oft unter rauen Außenbedingungen, in aggressiven Medien oder in explosionsgefährdeten Bereichen. In der Kette aller verfahrenstechnischen Anlagenkomponenten spielt die Messtechnik eine Schlüsselrolle. Sie liefert prozessspezifische Informationen und ermöglicht so eine qualitativ hochwertige Produktion. Messtechnik erhöht die Sicherheit für Mensch, Prozesse und Umwelt. „Von ihrer zuverlässigen Arbeit hängt viel ab“, erklärt Karl Zimmermann vom Betriebsmittelbau. „Unsere zertifizierten Geräte erfüllen alle wesentlichen internationalen Richtlinien, verfügen über weltweite Zulassungen und entsprechen höchsten Ansprüchen an Qualität und Sicherheit.“
Der Betriebsmittelbau ist mit 80 Beschäftigten bei WIKA sicherlich nicht die größte Abteilung. Aber dort ist das gesamte Produktions-Know-how gebündelt. „Wir entwickeln, konstruieren und fertigen Betriebsmittel für die WIKA-Werke weltweit, aber auch für externe Kunden. Noch immer ist es ein Vorteil, eigene Abteilungen für den Betriebsmittel- und Werkzeugbau mit gut ausgebildeten Spezialisten zu haben. Unsere Fachkräfte verstehen die Belange der Produktion,“ erklärt Ralf Bayer. Dabei steht das interne Production Engineering im unmittelbaren Wettbewerb mit externen Anbietern. Nur bei Betriebsmitteln mit speziellem WIKA-Know-how gibt es eine klare Regelung: Sie werden nur intern gebaut. Beheimatet sind die Production-Engineering-Spezialisten am Stammsitz Klingenberg. Zum Bereich gehören neben der eigenen Konstruktion die Fertigung und Softwareentwicklung, der Steuerungsbau sowie die Montage und Instandhaltung. Und zu jedem Schritt gehört eine umfassende Qualitätssicherung.
Höchste Ansprüche an Qualität und Sicherheit.
Die Definition von Betriebsmitteln ist bei WIKA einfach. Es sind alle Maschinen, Anlagen und Werkzeuge, die das Unternehmen zur Produktion benötigt. Dazu gehören kleine Kniehebelpressen ebenso wie komplexe Montageautomaten mit verketteten Fördereinrichtungen. Damit jeder Auftrag in dem vereinbarten Zeitrahmen gefertigt werden kann, arbeitet das Production Engineering nach dem Projektprinzip. Jeder Auftrag ist ein Projekt mit einem Projektverantwortlichen, bei dem alle Fäden zusammenlaufen.
„Um alle anstehenden Aufgaben termingerecht zu erledigen, ist der Bereich mit Spezialisten für Mechanik, Elektrik und Software sowie einem eigenen Einkauf und Lager breit aufgestellt. Alles, was wir für den Bau unserer Anlagen und für die Instandhaltung benötigen, wird weitestgehend von unserer Abteilung beschafft und bevorratet. Unsere Kunden, ob intern oder extern, bekommen alles aus einer Hand. Sie werden komplett betreut, um die Produktion am Laufen zu halten“, verrät Karl Zimmermann.
Auch im Betriebsmittelbau gibt die Elektronik den Takt vor. Elektronische Produkte bieten in vielen Fällen einen echten Mehrwert, und moderne Produktionsanlagen könnten ohne Rechner, Aktoren und Sensoren ihre Aufgaben nicht erfüllen. „Mit dem Wandel wachsen die Anforderungen an den Bereich stark“, berichtet Bayer, „wir mussten neue Prüftechniken einführen, da Schaltkreise und Sensoren ganz anderen Anforderungen und Normen unterliegen. Elektrostatische Entladungen spielen bei mechanischen Messgeräten beispielsweise keine Rolle, elektronische Messgeräte reagieren aber sehr sensibel darauf. Wir mussten uns in vielen Bereichen ganz neu aufstellen und haben neue Leute mit entsprechendem Know-how eingestellt.“
Da alle Abteilungen im Unternehmen im Prinzip frei entscheiden können, ob sie ihre Betriebsmittel intern oder extern beziehen, muss der Bereich Betriebsmittel auf seine Wettbewerbsfähigkeit achten. „Wenn wir intern Angebote abgeben, müssen sie scharf durchkalkuliert sein. Auch wir müssen mit einem exzellenten Preis-Leistungs-Verhältnis überzeugen,“ berichtet Bayer.
Neben gut ausgebildeten Mitarbeitern mit dem notwendigen Know-how ist eine moderne Ausstattung mit entsprechendem Maschinenpark unerlässlich. WIKA investiert kontinuierlich in diesem Bereich. So wurde vor vier Jahren, im Rahmen der Runderneuerung des Maschinenparks, ein neues CAD/CAM-System eingeführt, über das die Konstruktionsdaten direkt an die Maschine gegeben werden können. Seit Ende 2016 steht auch eine Mitsubishi MV1200R im Maschinenpark der Betriebsmittelbauer. Drahterodiert wird bei WIKA bereits seit 1997 auf einer Mitsubishi Electric Maschine. „Die Entscheidung zugunsten der neuen MV1200R fiel den Verantwortlichen leicht,“ betont Ralf Bayer. „Die Leistungsdaten der neuen MV entsprachen unserem Bedarf. In den letzten 20 Jahren haben wir gute Erfahrung mit Mitsubishi Electric gesammelt. Das Nachgeschäft mit den Verschleißteilen, dem Service und den Verbrauchsmaterialien hat in der Vergangenheit gut funktioniert. Das Paket stimmt einfach.“
20 Jahre Erfahrung mit Mitsubishi Electric.
„Uns ist sehr daran gelegen“, ergänzt Karl Zimmermann, „dass wir partnerschaftlich miteinander umgehen. Das hat sich bewährt. Dann kann manches auch schnell per Telefon abgewickelt werden, und wir können uns darauf verlassen, dass es funktioniert. Für einen laufenden, eng getakteten Betriebsablauf hat das viele Vorteile.“
Name und Sitz des Unternehmens:
WIKA Alexander Wiegand SE & Co. KG
Deutschland
Gründungsjahr:
1946
Vorstand:
Alexander Wiegand
Mitarbeiterzahl:
9,300
Kerngeschäft:
Druck- und Temperaturmesstechnik, Kalibriertechnik
WIKA Alexander Wiegand SE & Co. KG
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